Grænseoverskridende handlinger og destruktiv adfærd på arbejdspladsen

Dysfunktionel og destruktiv adfærd er omdrejningspunktet for denne episode af Det Meningsfulde Arbejdsliv.`

En persons dysfunktionalitet og destruktive adfærd på arbejdspladsen, kan sætte alle teamets gode værdier og intentioner ud af spil.

Med i studiet er erhvervspsykolog ⁠Sarah Ambs⁠, som både har skrevet en tilgængelig og faktuel bog om grænseoverskridelser i organisationer, og som samtidig er en formidabel formidler - knivskarp til at pinpointe, lige der hvor det gør ondt og understøtte med fakta.

Vi taler om hvorfor stjernen (og den med magt) bliver beskyttet, hvad der legitimerer grænseoverskridelser, hvorfor det er svært at komme til livs, hvordan det forebygges, hvorfor det er et ledelsesansvar og meget mere.

Værter: Helle Ørsted & Louise Sparf

Bog: Grænseoverskridelser i organisationer af erhvervspsykolog Sarah Ambs https://dpf.dk/forfattere/sarah-ambs-thomsen/

Spil: refleksionsspil Den som mærker, de som ser om krænkende handlinger på arbejdspladsen https://betrust.dk/spil

Podcasten er et CON-AMORE projekt

Hvis du vil STØTTE BEVÆGELSEN mod mere meningsfulde arbejdsliv kan du købe et års support af Salon Højbro Plads til 350 DKK eller donere en kop kaffe til os. 

https://www.buymeacoffee.com/samtalesalon