När Simon Thuresson klev in som vd på Plantvision fanns kulturen där. Men den var inte tillräckligt tydlig. Inte tillräckligt hållbar. Tio år senare är de Sveriges bästa arbetsplats.
I The Great Room berättar han varför kultur inte är något vid sidan av – utan det som avgör vilka beslut som faktiskt tas i bolaget.
"Kulturen är ett av de viktigaste styrmedlen ett bolag har."
Ambitionen har varit enkel: att bygga ett bolag som både är varmt och framåtlutat. Och att faktiskt ta saker i mål. Och ställ frågan: styr er kultur era beslut – eller bara hur det känns på jobbet?
Podden och tillhörande omslagsbild på den här sidan tillhör
Great Place To Work. Innehållet i podden är skapat av Great Place To Work och inte av,
eller tillsammans med, Poddtoppen.
