Forsker Hans Christoffer Aargaard Terjesen gir deg fem vanlige forklaringer på hvorfor man velger å bli eller forlate arbeidslivet når man blir eldre.

Terjesen har skrevet rapporten «Fra hvorfor til hvordan: Aldersbevisst ledelse – hva innebærer det?», og nettopp ledere kan ha mye å si for hvorvidt vi blir værende i jobben.

Programleder for episoden er Pål Arne Kvalnes.

Rss Apple Podcaster
Podden och tillhörande omslagsbild på den här sidan tillhör OsloMet. Innehållet i podden är skapat av OsloMet och inte av, eller tillsammans med, Poddtoppen.