I denne episoden av A regenerative future har jeg gleden av å ha med meg Lars Christian Larsen i vodden.
Lars er medgründer i Vidde.ai, tidligere forretningsutvikler i Schibsted og utdannet innen organisasjonspsykologi. Han kombinerer teknologi og natur på en unik måte i utviklingen av ledere og team.
Vi snakker blant annet om: ✨ Hvorfor helsefokusert prestasjonsutvikling er nøkkelen til et regenerativt arbeidsliv. ✨ Hvordan flytte fokus fra sykefravær til energipåfyll og prestasjon. ✨ Hvordan en intern konflikt i Schibsted ble starten på Vidde ✨ Hvordan vi kan ta små «gnagsår» i organisasjonen tidlig – før de blir store. ✨ Hvordan biometriske data og -hacking kan brukes inn i lederutvikling for målbar effekt. ✨ Hvem som har vært den beste lederen Lars har hatt noensinne og hva hun gjorde riktig.
Dette er en samtale om å tenke nytt, ta små steg og våge å utvikle organisasjoner som gir energi tilbake i motsetning til å tappe oss ⚡️
Hva tenker du om å bruke biometrics og -hacking i utvikling av folka våre?
Podden och tillhörande omslagsbild på den här sidan tillhör
Chris Hovde. Innehållet i podden är skapat av Chris Hovde och inte av,
eller tillsammans med, Poddtoppen.
