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📚✨ 望向未來的書店 36|請工讀生、辦活動都可能踩雷?書店老闆必懂的法律課 ft. 吳君婷律師

Dela

開一間書店,除了懂選書、懂讀者,還得懂一點法律!

許多獨立書店由經營者親自顧店,但遇到活動或人力需求增加時,難免需要聘請工讀生或約聘人員。看似單純的「找人幫忙」,其實牽涉到不少勞動法規。

🎙️ 本集《望向未來的書店》再次邀請 吳君婷律師,從實際經營情境出發,帶大家認識開店不可忽略的 勞基法與保險常識。

👥 聘請工讀生、約聘人員,有哪些基本原則要注意?
📝 工時、薪資與勞動權益,經營者應該了解什麼?
🚶 舉辦走讀或店內活動,可能面臨哪些風險?
🛡️ 客人在店內不慎跌倒,店家該如何事先做好保障?
💰 保險應該保哪些項目?保額又該如何評估?

這些問題不只適用於書店,也是許多實體店家與小型創業者都可能遇到的經營課題。

🎧 想把店開得長久,除了理想與熱情,也別忘了用法律與風險管理,為自己多準備一層保障。

#周末閱讀 #每周六更新

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主持人:吳家恆

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