Alle Unternehmer optimieren Steuern, aber kaum einer schaut auf die Lohnkosten. Dabei liegt genau dort ein riesiger Hebel. Steuerberaterin Dorit Stephan zeigt im Gespräch mit Dirk Kreuter, wie Arbeitgeber durch Nettolohnoptimierung pro Mitarbeiter und Jahr rund 6.000 Euro sparen, völlig legal und ohne Nachteile für die Belegschaft.
Wenn Du Unternehmer bist und mindestens zehn Mitarbeiter hast, wird Dir diese Folge vermutlich mehr Geld sparen, als sie Zeit kostet.
Die wichtigsten Punkte aus der Folge:
Warum Lohnoptimierung der blinde Fleck der meisten Unternehmer ist
Rund 6.000 Euro Ersparnis pro Mitarbeiter und Jahr
Der Unterschied zur klassischen betrieblichen Altersvorsorge
Warum der Vorteil beim Arbeitgeber liegt statt beim Mitarbeiter
Ca. 200 Gehaltsbestandteile, von denen 30 bis 40 wirklich Sinn machen
Praxisbeispiele: Handwerksbetrieb mit 137.000 Euro und Pflegedienst mit 937.000 Euro Ersparnis pro Jahr
Warum Neueinstellungen den größten Hebel bieten
Wie ein kostenloses Erstgespräch abläuft
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