Företagsledningar älskar att prata om kaffeautomaten och de slumpmässiga mötena som motorn för samarbete och innovation. Men är slumpmässigt småprat verkligen en bra strategi?
I det här avsnittet pratar vi om:
Varför fysisk närhet och slump är lata ursäkter för att slippa göra riktig organisationsdesign.
Vad Allen-kurvan och homofili egentligen lär oss om varför silor överlever kaffemaskinen.
Skillnaden mellan ytlig trivsel och äkta task cohesion.
Varför professionellt samarbete bygger på struktur, tydliga roller och gemensamma mål. Inte på att folk krockar i korridoren.
McPherson, M., Smith-Lovin, L., & Cook, J. M. (2001). "Birds of a Feather: Homophily in Social Networks". Annual Review of Sociology.
Allen, T. J. (1977). "Managing the Flow of Technology" (Känd för "The Allen Curve").
Carlile, P. R. (2002). "A Pragmatic View of Knowledge and Boundaries: Boundary Objects in New Product Development". Organization Science.
Mark, G., Gudith, D., & Kloeigne, U. (2008). "The cost of interrupted work: more speed and stress". CHI Conference.
Duhigg, C. (2016). "What Google Learned From Its Quest to Build the Perfect Team". The New York Times Magazine (samt Googles egna re:Work-rapporter).
Fleming, P. (2005). "Workers' Playtime? Boundaries and Cynicism in a 'Culture of Fun' Program"
Beal, D. J., Cohen, R. R., Burke, M. J., & McLendon, C. L. (2003).
Colquitt, J. A., et al. (2001). "Justice at the millennium: a meta-analytic review of 25 years of organizational justice research". Journal of Applied Psychology.
Proximity Decay - John M Hove
00:00:00 Uppsnack00:13:17 Pixars atrium
00:14:55 Kaffeautomaten som symbol för samarbets- och innovationsstrategi
00:21:56 Uppgiftssammanhållning, homofili och gränsobjekt
00:32:31 Undantagen?
00:45:05 Varför HR och ledningen älskar kaffeautomaten?
00:50:32 Vad kan företag göra annorlunda?
01:04:40 Hur var det egentligen med Pixars nya kontor?
Podden och tillhörande omslagsbild på den här sidan tillhör
#LÄTTRÖRLIGT. Innehållet i podden är skapat av #LÄTTRÖRLIGT och inte av,
eller tillsammans med, Poddtoppen.