Vi har snakket med Mette om at HR er i endring, såpass mye at det ikke burde hete HR i det hele tatt.
DNA direktøren i ICE mener at i mange bedrifter har ikke HR noen selvskreven plass når beslutninger skal tas. “Hvis vi ikke blir invitert inn må vi gjøre oss selv mer relevante”. Mette mener at å ha de riktige folkene og en god kultur er et vanvittig konkurransefortrinn, og forskjellen er verdt millioner på bunnlinja.
Podden och tillhörande omslagsbild på den här sidan tillhör
Huma. Innehållet i podden är skapat av Huma och inte av,
eller tillsammans med, Poddtoppen.
