De fleste organisasjoner styrer etter mÄl. KPI-er, OKR-er, bonusordninger. Tydelige tall som skal drive prestasjon. Men hva hvis det faktisk gjÞr oss dÄrligere?
I denne episoden mÞter du professor BÄrd Kuvaas, en av Norges fremste forskere pÄ motivasjon og ledelse. I over 20 Är har han utfordret det mange tar for gitt: at spesifikke mÄl og ytre belÞnning gir bedre resultater.
Vi snakker om hvorfor rigide mĂ„l kan svekke prestasjon, redusere indre motivasjon og i verste fall fĂžre til dĂ„rligere beslutninger. Du fĂ„r ogsĂ„ innsikt i hva som faktisk driver mennesker til Ă„ prestere over tid â og hvorfor forskjellen pĂ„ prestasjon og resultat er helt avgjĂžrende for hvordan du leder.
đđ»ââïž PĂ„meldingen er nĂ„ Ă„pen! Lederprogrammet har oppstart 23. september. Begrenset antall plasser. Du kan sikre din plass pĂ„ lederprogrammet.no
La lederne dine Ăžve pĂ„ vanskelige samtaler med en AI som svarer tilbake â og gir umiddelbar tilbakemelding. Skalerbar ferdighetstrening for virksomheter som er lei av endags-workshops uten effekt. Book en demo pĂ„ Leaderskills.ai
Lederpodden er gitt til deg av Execu â vi hjelper gode fagfolk Ă„ bli dyktige ledere.
SÞk i arkivet eller meld deg pÄ nyhetsbrevet: lederpodden.no
Podden och tillhörande omslagsbild pÄ den hÀr sidan tillhör
Tor à ge Skagestad Eikerapen. InnehÄllet i podden Àr skapat av Tor à ge Skagestad Eikerapen och inte av,
eller tillsammans med, Poddtoppen.