Witam w trzysta osiemnastym odcinku podcastu „Porozmawiajmy o IT”. Tematem dzisiejszej rozmowy w serii podcastów dla kandydata jest live coding podczas rekrutacji.
Dziś moim gościem jest Łukasz Drynkowski, z którym mam przyjemność współtworzyć portal z ofertami pracy dla branży IT o nazwie SOLID.Jobs.
Główne myśli o live coding z tego odcinka to:
sens i cele stosowania live codingu w rekrutacji
symulacja codziennej pracy zamiast egzaminu z wiedzy
wpływ stresu i presji czasu na ocenę kandydata
rozmowa o sposobie rozwiązywania problemów zamiast samego kodu
ograniczenia oceny jakości programowania w krótkiej sesji
algorytmy kontra zadania odzwierciedlające realny biznes
różnice w podejściu do juniorów i seniorów
oczekiwania firm produktowych i software house’ów
pair programming, zadania domowe i code review jako alternatywy
korzystanie z IDE, bibliotek, wyszukiwarek i AI podczas rekrutacji
bezpieczeństwo pracy z obcym kodem i środowiskiem kandydata
candidate experience, transparentność procesu i wartość feedbacku
Subskrypcja podcastu:
zasubskrybuj w Apple Podcasts, Spreaker, Sticher, Spotify, przez RSS, lub Twoją ulubioną aplikację do podcastów na smartphonie (wyszukaj frazę „Porozmawiajmy o IT”)
Podden och tillhörande omslagsbild på den här sidan tillhör
Krzysztof Kempiński. Innehållet i podden är skapat av Krzysztof Kempiński och inte av,
eller tillsammans med, Poddtoppen.
